人奖 最佳工程奖 最佳创意奖 最佳支持奖

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同时，我认为有必要创造一个环境，让员工能够实现作为尼罗河工程师的价值。如果工程师的工作只是修改现有的功能、进行维护和操作、或者倾听和响应业务方的请求，那么工程师的工作动力是不会有的。 工程师还需要挑战和伸展来帮助他们提高自己的技能。为了这个目的，我想澄清尼罗河工程师的使命，让他们能够自豪地工作。 ——还有很多事情要做！ 我想做和需要做的事情有很多，包括细节，但我想确保成为一名“尼罗河工程师”是有价值的。我觉得归根结底就是这样。 首先，我的任务是鸟瞰整个事业部，力求整体优化。我想成为一名能够赶上技术问题并从同一角度与现场工程师交谈的PMO，以便我能够了解年轻成员所面临的困难。



时隔3年首次线下举办！更新全公司股东大会“尼罗河奖”报 阿曼 电话号码 告 文化 文化 2022年8月26日 推特 Facebook 哈特纳 口袋 线 过去每年举行一次的全公司股东大会已更新，以表彰所有 Nile 员工中最活跃的成员、团队和项目。它于2022年7月22日举行，名为“尼罗河奖”。 那么这次就来报道在目黑雅叙园举办的派对吧！我们还将介绍2022年上半年特别活跃并获得奖项的成员。 *活动当天，我们采取了防止新型冠状病毒传播的措施。 目录 奖项类别和候选人评选办法也更新了！ 隆重介绍第一次更新的获奖者！ 最佳新最佳团队奖 MVP 计划于 2023 年加入公司的新毕业生也可以提供帮助！ 奖项类别和候选人评选办法也更新了！ 这是疫情发生以来，公司首次全员线下聚集。




当然，也有一些会员在线观看，但会场聚集了大约150人。 2020年3月后加入公司的成员中，有的对只在网上认识的同事说“很高兴认识你”，有的一两年没见面，有的则兴奋不已。与同事重聚。 *线下场馆将提前进行抗原检测，入场时测量体温并用酒精消毒，座位之间会保持一定距离，防止传染病。 新的尼罗河奖进行了多次修改，以更好地反映员工的成就。 此前，年内活跃会员每年公布一次，但从现在开始，奖项将颁发给过去六个月（2022年上半年）活跃的会员。颁发的奖项不再局限于部门，而是分为各种类别，例如活跃在创意领域的人、努力支持运营的人，以便过去六年活跃的人就可以在一行中看到了。 此外，各奖项提名人的评选也由高管主导评选改为会员推荐形式。